Groupe 3E, Expertise comptable et conseil aux IRP

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Proportionnalité sur les listes électorales, dématérialisation des factures : d’importants enjeux pour les CSE

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Perspectives 4| L'actionnariat salarié

Pour tout comprendre sur l’évolution de l’actionnariat salarié en France, ses enjeux et les risques qu’il peut induire

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En ce début d’automne, il nous apparait important de rappeler quelques règles relatives à des préoccupations récurrentes des CSE

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Les objectifs à la base de la création du Groupe :

Afficher sans la moindre ambiguïté une stratégie de spécialisation dans le conseil aux
seules IRP et organisations syndicales, françaises et européennes.

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Comment préserver les services publics ferroviaires et de l’énergie ?

Extrait de la Matinale sur les inaptitudes au travail
Les conditions de déclaration de l'inaptitude

Les inaptitudes au travail

Qui peut déclarer l'inaptitude ?

Extrait de la Matinale sur les inaptitudes au travail
Qu'est-ce qu'une maladie professionnelle ?

Les inaptitudes au travail

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Vérifier le périmètre du reclassement

Extrait de la Matinale sur les inaptitudes au travail
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Les inaptitudes au travail

Quelques notions pour mieux s'y retrouver

Extrait de la Matinale sur les inaptitudes au travail
Quelques notions pour mieux s'y retrouver

Les inaptitudes au travail

qu'est-ce qu'un accident du travail ?

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qu'est-ce qu'une maladie professionnelle ?

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Hercule est-il un démantèlement d'EDF ?

Pourquoi est-ce qu'EDF doit investir dans les renouvelables ?

Quelle est l'issue possible ?

Pourquoi est-ce qu'EDF doit investir dans les renouvelables ?

Est-ce la commission qui a demandé la privatisation d'une partie du groupe ?

Pourquoi est-ce qu'EDF doit investir dans les renouvelables ?

Pourquoi la France est-elle en discussion avec Bruxelles ?

Pourquoi est-ce qu'EDF doit investir dans les renouvelables ?

S'agit-il de nationaliser EDF ?

Pourquoi est-ce qu'EDF doit investir dans les renouvelables ?

Qu'est-ce que le projet Hercule ?

Pourquoi est-ce qu'EDF doit investir dans les renouvelables ?

points de vigilance

Pourquoi est-ce qu'EDF doit investir dans les renouvelables ?

Le télétravail

nouveau facteur de risques professionnels ?

Pourquoi est-ce qu'EDF doit investir dans les renouvelables ?

un apprentissage accéléré des problématiques de santé des nouveaux CSE

Pourquoi est-ce qu'EDF doit investir dans les renouvelables ?

Pourquoi est-ce qu'EDF doit investir dans les renouvelables ?

Pourquoi est-ce qu'EDF doit investir dans les renouvelables ?

N'est-il pas légitime qu'EDF soit un acteur des renouvelables en France ?

Pourquoi est-ce qu'EDF doit investir dans les renouvelables ?

Ne faut-il pas un champion français sur le marché mondial des renouvelables ?

Pourquoi est-ce qu'EDF doit investir dans les renouvelables ?

Interview Blast | Privatisation d'EDF | Laurent Lavallée

Pourquoi est-ce qu'EDF doit investir dans les renouvelables ?

Denis Robert et le Groupe 3E vous présentent Blast en vidéo

Denis Robert et le Groupe 3E vous présentent Blast en vidéo

Et maintenant ?

Le choix économique du maintien à domicile

quelles conséquences pour les EHPAD ?

Le secteur privé lucratif VS secteur public des EHPAD

quelles différences, quel prix ?

Et maintenant, que fait-on pour ce secteur ?

La pénibilité | Comment la définir

La pénibilité | suivi médical, mesures de dépassement des seuils et inaptitudes

La pénibilité | atteintes à la santé au travail et droits à la retraite

La pénibilité | partir du travail réel pour intervenir au cœur des conditions de travail

La pénibilité | responsabilité de l'employeur et individualisation des mesures de prévention

Le projet de transition professionnel

Le CIF a disparu avec la réforme de la formation professionnelle de 2018 et a laissé place au projet de transition professionnelle. Nous vous ...

Compte personnel de Formation (CPF) | Présentation

Présentation de l'impact de la réforme sur le CFP

ADP Vinci | Présentation de Vinci

Présentation du Groupe VInci

ADP Vinci | Pourquoi Vinci est intéressé par ADP

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La réforme de la formation professionnelle

Présentation de la série de vidéo sur la réforme professionnelle

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Une très bonne nouvelle pour le groupe 3E !

Le Groupe 3E a le plaisir de vous informer que sa filiale 3E Acante vient d’obtenir la certification Qualité du Travail et de l’Emploi qui remplace désormais l’agrément ministériel des experts CHSCT.

Cette certification justifie des compétences de nos équipes et nous permet de continuer à vous accompagner dans le cadre des expertises qui touchent à la santé, la sécurité et aux conditions de travail.

Bravo à toute l’équipe de 3E Acante !