Le référent harcèlement sexuel et agissement sexistes

Durée2 journées (2 x 7 heures, de 9h à 17h)
AnimateurAlexandra Lekkakos, Muriel Roger, Colette Franciosi
330,00 € ht
Tarif individuel : 330€ (HT) / jour / participant
Tarifs groupe : nous consulter
groupe de 10 personnes (au-delà : nous consulter)
Programme
Thème 1 : Ce que dit la loi (code du travail et code pénal)
  • Rappel des évolutions législatives
  • Agissements sexistes, outrages, agressions, viol
  • Protections des victimes et des témoins
  • Les obligations de l'employeur (prévention, sanctions)
  • Rôle et mission du référent harcèlement sexuel agissements sexistes
Thème 2 : Repérer le harcèlement sexuel et savoir le distinguer de l'agissement sexiste ou d'autres types d'infractions
  • Les notions d'agissement sexiste et d'outrage sexiste : de quoi parle-t-on exactement ?
  • Les autres types d'infractions
  • Harcèlement sexuel : les éléments constitutifs
  • Auteurs et victimes du harcèlement
Thème 3 : Les actions de prévention de l'employeur
  • Obligation spécifique en matière de prévention du harcèlement sexuel
  • Prévention au titre de l'obligation générale en matière de santé sécurité et conditions de travail
Thème 4 : Que peut faire la victime du harcèlement sexuel ?
  • Auprès de qui signaler les faits du harcèlement sexuel
  • Quelle forme doit prendre le signalement
  • L'accompagnement du salarié victime de harcèlement
Thème 5 : Sanctions disciplinaires à l'encontre de l'auteur du harcèlement
Dates prévisionnelles
*Pour toute inscription, une confirmation vous sera transmise avant validation de commande et paiement.
Pour qui ?
Référent du CSE
Tous les élus du CSE
Nouveaux mandats
Avoir déjà suivi de préférence la formation SSCT des élus du CSE
Objectifs pédagogiques
Définir et repérer les agissements sexistes et le harcèlement sexuel

Connaître la législation

S’approprier les moyens d’actions et de prévention

Permettre aux élus d’accompagner les victimes de harcèlement sexuel