Groupe 3E Expertise

Périmètre de la mission :

L'externalisation consiste à transférer à notre cabinet la gestion de la fonction comptable.

Objectif du syndicat :

• se décharger d'une fonction annexe pour se concentrer sur le métier du syndicat
• fiabiliser les informations
• respecter les délais légaux
• s'affranchir des évolutions technologiques

Rôle de l'expert-comptable :

• organiser la fonction comptable, financière, fiscale et sociale du syndicat
• mettre à disposition nos compétences
• respecter les délais légaux
• assister et conseiller
• aider à la publication des comptes sur le site officiel

Déroulement de la mission :

• rencontre des mandatés pour définir le périmètre de la mission
• rédaction de la lettre de mission
• organisation de la fonction comptable et du contrôle interne
• saisie des pièces comptables
• établissement des documents de synthèse (bilan, compte de résultat, annexe)
• suivi de la trésorerie
• gestion de la fonction sociale (contrat de travail, fiches de paies, charges sociales)
• respect des obligations fiscales
• respect des obligations juridiques
• entretiens réguliers avec les dirigeants

Les obligations comptables des CSE :

Le CSE est soumis aux obligations comptables définies à l'article L. 123-12 du Code du commerce. Ainsi, depuis le 1er janvier 2015, visant à la transparence des CSE, ils sont tenus d'établir des comptes selon des modalités bien précises, en fonction de leurs ressources financières. Les comptes annuels sont établis selon les modalités définies par le règlement de l'Autorité des normes comptables et le Code du Travail (article L. 2315-64).

L'intervention d'un expert-comptable est obligatoire lorsque les ressources annuelles dépassent 153 000 euros.

3E Expertise :

• vous accompagne pour sécuriser vos fonctions, notamment celles du trésorier du CSE
• vous assiste et vous apporte toutes les compétences nécessaires dans la mise en oeuvre des nouvelles obligations comptables en matière de transparence financière

Les objectifs du Comité Social et Économique sont :

• de professionnaliser la gestion du comité
• de gérer les budgets et la trésorerie
• de présenter le compte-rendu annuel de gestion
• de se faire assister d'un professionnel connaissant parfaitement l'environnement des CSE

Notre réponse :

• Saisie des pièces comptables ou révision de la saisie faite par le CSE
• Établissement des documents de synthèse (bilan, compte de résultat, annexe)
• Assistance à l'établissement des budgets prévisionnels
• Suivi de la trésorerie
• Assistance à la rédaction du rapport de gestion
• Gestion de la fonction sociale (contrats, fiches de paies, cotisations sociales)
• Gestion des obligations fiscales
• Présentation des rapports en séance plénière
   

3E Expertise est rémunéré par le CSE au moyen de la subvention de fonctionnement.