(Membres de la F3SCT)
Dates & délais d'accès : nous consulter
Public et prérequis :
La formation est accessible aux personnes en situation de handicap : nous consulter
Tarifs :
Objectifs pédagogiques :
- Connaitre le fonctionnement de la formation spécialisée
- Comprendre les enjeux de la relation santé-travail. Appréhender les liens entre l’organisation du travail, les conditions de travail et la santé
- Identifier les risques professionnels, les dangers
- Acquérir les outils méthodologiques nécessaires à l’analyse des situations de travail et à la prévention des risques professionnels
- Savoir observer un lieu de travail
Modalités pédagogiques :
Modalités d’évaluation :
Animateurs :
- Virginie DEVILLERS
- Charlotte VICTOIRE
Programme
Tour de table
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Thème 1 : Les modalités de mise en place de la formation spécialisée SSCT et de la formation spécialisée de site
Création, composition
Attributions, consultations, interventions
Fonctionnement
Les réunions de la FS SSCT, règlement intérieur, convocations, préparation de l’ordre du jour, votes aux cours des réunions, rédaction du procès-verbal et suivi des travaux.
Crédits d’heures, liberté de déplacement, durée du mandat, remplacement et formation
La formation spécialisée de site ou de service
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Thème 2 : Protéger la santé, contribuer à la sécurité et identifier les risques professionnels
Définition de la santé physique et mentale
Définition du travail
Les risques professionnels
Les troubles musculosquelettiques
La prévention des risques professionnels
Focus sur les risques psychosociaux
Le document unique d’évaluation des risques professionnels
L’accident de service ou accident de travail
Les méthodes d’analyse des accidents
La maladie professionnelle
La responsabilité de l’employeur en SSCT
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Thème 3 : Les moyens d’action
Le danger grave et imminent et le droit d’alerte
Les visites de service (ou unité de travail) et l’analyse des postes de travail
Les enquêtes (conjointes) en cas d’accident de travail, de droit d’alerte (en cas de danger grave et imminent) et droit de retrait
Les modalités de recours à l’expertise
La mise en œuvre de l’expertise
L’amélioration de la qualité de vie et des conditions de travail
- Thème 4 : Le rôle des élus ou mandatés et les différents acteurs
Le rôle des élus ou mandatés
Le rôle et les attributions de L’inspection du travail
Le rôle et les attributions de La médecine préventive
Le rôle et les attributions du représentant du service compétent en matière d’hygiène
Exercices de mise en situation
Tour de table et QCM
